Sie sind eine der wenigen Frauen in einem technischen Beruf. Woher stammt Ihr persönliches Interesse an den technischen Themen, die Ihr Beruf mit sich bringt? Bereits als Kind hatte ich schon viel Spaß am Planen, Zeichnen und Bauen. Durch den Berufmeines Vaters, imBaubereich, kam ich schon früh mit der Branche in Berührung. Auch in der Schule habe ich technische Fächer bevorzugt, weshalb ich auch ein technisches Abitur gewählt habe. Danach habe ich eine Ausbildung zur Bauzeichnerin für Tief-, Straßen- und Landschaftsbau in einem Ingenieurbüro absolviert und mein Wissen imStudiengangBauingenieurwesen vertieft, welches ich mit einem Master in Verkehrswesen abgeschlossen habe. Das Schöne anmeinemBeruf ist es zu sehen, wie eine Maßnahme von der technischen Ausarbeitung bis zur Inbetriebnahme umgesetzt wird. Können Sie vonWeiterbildungsangeboten profitieren, die Ihr Arbeitgeber anbietet? DieVSE-Gruppebietet vielseitige interneund externe Schulungen an, die mich im beruflichen Alltag weiterbringen. Das ist für mich sehr wichtig, um mich stetig weiterzuentwickeln und neue Erfahrungen zu sammeln. Wie bewerten Sie die Teamarbeit bei der energis Netzgesellschaft? Die Teamarbeit ist super, besser kann es nicht sein. Alle ziehen an einem Strang und Projekte werden gemeinsam realisiert. Die Projektarbeit profitiert somit vomKnowhow und den persönlichen Qualifikationen jedes Einzelnen. Auch bei Fragen und Problemen hat jeder, auch die Vorgesetzten, immer ein offenes Ohr. Inwiefern können Sie die VSE-Gruppe auch anderen jungen technikaffinen Frauen als Arbeitgeber empfehlen und welche Tipps können Sie den Interessierten geben? DieVSE-Gruppe kann ichallen jungenFrauen empfehlen, die sicheinoffenes, kompetentes Arbeitsumfeldmit vielenMöglichkeiten und Abwechslung wünschen. Mein Tipp: Lasst euch nicht vomKlischee derMännerdomäne abschrecken! Was zeichnet die VSE-Gruppe darüber hinaus als Arbeitgeber aus? Da gibt es einiges zu nennen: Abwechslungsreiche Projekte, zukunftsorientiertes Handeln, ein kollegiales Betriebsklima, die schnell voranschreitende Digitalisierung, flexibles Arbeiten bspw. durch Arbeitszeitmodelle oder Home-Office und last but not least die attraktiveUnternehmenskultur, die immer das Ziel verfolgt, das Beste aus jedem einzelnen Mitarbeiter herauszuholen. Wie soll Ihre Karriere denn imOptimalfall verlaufen? Ich möchte weiterhin mit Freude an der Arbeit Erfahrungen und Wissen sammeln und dabei zukunftsorientierte Projekte in der VSE-Gruppe realisieren. Längerfristig hoffe ich, dass ich mein Wissen und meine Erfahrungswerte an zukünftige Kolleginnen und Kollegen weitergeben kann. [md] dern“ tätig. Dort bin ich für die Koordinierung des Baus der Haupttrassen von Ort zu Ort mitverantwortlich, ebenso wie für die Planung der Bauarbeiten im Ortsteil, um Synergien optimal zu nutzen. Wie läuft das Projekt und wo liegen für Sie die besonderen Herausforderungen? In Wadern sind wir derzeit mit der Planung und denAusschreibungen für die Verlegung des Glasfaserkabels zwischen und innerhalb der Ortschaften beschäftigt. Die besondere Herausforderung im Projekt liegt darin, die unterschiedlichen Belange der Beteiligten zusammenzubringen, damit ein reibungsloser Ablauf der verschiedenen Gewerke sichergestellt werden kann. Dazu muss ich das Projekt aus verschiedenen Sichtweisen betrachten und dafür sorgen, dass alle zusammen an einem Strang ziehen. Warumhaben Sie sich für die VSE-Gruppe entschieden? Ich möchte meine persönlichen und technischen Fähigkeiten weiterentwickeln und in verschiedenen anspruchsvollen Projekten anwenden. Hier bietet ein Arbeitgeber wie die energis-Netzgesellschaft aus der VSE-Gruppe vielseitige Möglichkeiten zur Weiterbildung und Weiterentwicklung – in unterschiedlichen Projekten und abwechslungsreichen Infrastrukturgeschäftsfeldern wie Strom, Gas, Wasser sowie Glasfaserausbau. Weitere Infos: sabrina.kuhn@energis-netzgesellschaft.de 55 MINT | kontakt VSE
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